Vente

RESPONSABLE DEPARTEMENT DROIT SOCIAL H/F

Entreprise

Notre client, un prestigieux cabinet de conseil parisien de plus de 100 collaborateurs en très forte croissance (objectif de 200 collaborateurs dans les 2 ans à venir), recherche dans le cadre d’une création de poste, un Responsable du département droit social H/F.

Postes & Missions

Rattaché(e) directement à l’Associé Fondateur du Cabinet, vous rejoignez une équipe de collaborateurs pluridisciplinaires, hautement qualifiés et dynamiques.

Vous serez donc chargé(e) de conseiller et d’accompagner une clientèle française et internationale, sur tout sujet se rapportant au droit social (individuel et collectif), tel que :

  • Audits sociaux,
  • Relations individuelles: gestion du personnel, rédaction de contrats de travail, ruptures conventionnelles, procédures disciplinaires et gestion des conflits, licenciements et transactions, détachement de salariés, expatriations, mobilités, rémunération, formation professionnelle etc.,
  • Relations collectives: gestion des IRP, mise en œuvre de l’agenda social annuel, négociations collectives, rédaction d’accords d’entreprise, pilotage des élections professionnelles, etc.,
  • Protection sociale: IJSS, retraite, prévoyance complémentaire, mutuelle, etc.
  • Animation de formations auprès de dirigeants, directions des ressources humaines et managers,
  • Veille juridique: suivi de la législation sociale et rédaction de notes de synthèse,
  • Conduite de projets et développement du département social.

Profil recherché

Titulaire d’un Master 2 en droit social, vous justifiez d’une expérience de 5 années minimum idéalement acquises en Cabinet d’expertise comptable.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous faites également preuve de rigueur et d’une grande aisance rédactionnelle.

Par cette opportunité, nous vous proposons de rejoindre un cabinet réputé pour la qualité technique des Associés et de leurs équipes et de participer pleinement à la création d’une nouvelle « practice ». Votre esprit entrepreneurial et votre fibre commerciale vous permettront de faire grandir rapidement votre département (constitution de votre propre équipe).

La maîtrise de l’anglais est impérative pour ce poste.

 

Les plus du Cabinet

  • Très bonne ambiance de travail
  • Poste évolutif
  • Dossiers variés et techniques